Disposizioni sullo stress lavoro correlato

Solo relativamente di recente la valutazione dello stress lavoro correlato è entrata a pieno titolo a far parte di quegli obblighi in capo al datore di lavoro e la cui omissione comporta delle pene sia civili che penali.
La valutazione dello stress inteso come “rischio” è stata introdotta dal Dlgs 81/2008.

Prima ancora era stato siglato un Accordo europeo, recepito dall’Italia nel 2008, per la prevenzione e la valutazione del rischio stress da lavoro correlato.

Lo stress lavoro correlato può avere effetti sia sulla salute psico-fisica dei lavoratori sia sulla produttività aziendale.

Studi e ricerche hanno infatti dimostrato che le assenze dei lavoratori dovute a fattori di stress hanno comportato anche un peso economico non indifferente.

PMI Servizi si avvale di medici competenti specializzati nella valutazione dello stress lavoro correlato.

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Guida alla valutazione del rischio stress

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