Visite mediche e valutazione dell’idoneità professionale: standard e procedure ottimali Salute e lavoro: ruolo del medico competente nella valutazione dell’idoneità lavorativa e nella promozione della salute e del benessere dei dipendenti in azienda

Cartelle sanitarie e conservazione dei dati: linee guida per una gestione efficace Monitoraggio delle malattie professionali e degli infortuni come indicatore di performance e resilienza organizzativa per un’ottimizzazione dei processi e dei risultati aziendali