Controllo psicologico: per rilevare eventuali problemi di stress o disagio psicologico, specialmente in ambienti di lavoro stressanti.

Procedure per il corretto rilascio delle idoneità sanitarie ai lavoratori per garantire un ambiente lavorativo sano e sicuro Visite mediche annuali: normative e linee guida per garantire la periodicità e l’efficacia della sorveglianza sanitaria